Hausjärven seurakunnan strategia vuoteen 2015Seurakunnan luottamushenkilöt ja toimihenkilöt ovat kahden vuoden aikana kokoontuneet työskentelemään yhdessä kehittääkseen entisestään seurakunnan toiminnan ja talouden suunnittelua, toteutusta ja arviointia.
Tämän työskentelyn yhtenä tuotteena syntyi seurakunnan strategia 2015, jonka valtuusto hyväksyi kokouksessaan 17.12.2008 . Hausjärven seurakunnan strategia vuoteen 2015Hyväksytty kirkkovaltuustossa 17.12.2008, muokattu kirkkovaltuustossa 11.11.2009TOIMINTAYMPÄRISTÖN MUUTOS Hausjärven kunta pyrkii jatkossakin säilymään itsenäisenä kuntana. Niinpä Hausjärven seurakunta tulee toimimaan Hausjärven kunnan alueella, joka Riihimäen ja Lopen kanssa muodostaa yhteisen toiminta-alueen. Sekä kuntien että seurakuntien välillä yhteistyötä lisätään eri toimialueilla. Hausjärven kunnan väkiluku on ennusteiden mukaan kasvava (2005 8419 asukasta, 2015 9100). Kasvua tapahtuu kaikissa ikäluokissa, ja alueellisesti se keskittyy taajamiin, erityisesti Monniin. Neljän taajaman rinnalla elävät myös haja-asutusalueet, joiden asukkaat tarpeineen täytyy toimintaympäristön muuttuessa edelleen ottaa huomioon. MISSIO (Perustehtävä) Missio on yhteisön perustehtävä. Se kertoo sen mitä varten yhteisö on olemassa ja mihin se toiminnallaan pyrkii. Kirkon ja kunkin paikallisseurakunnan perustehtävä on muuttumaton, ajasta, paikasta ja yhteiskunnallisesta tilanteesta riippumaton. Se on ilmaistu Jeesuksen lähetys- ja kastekäskyssä, kirkon tunnustuksessa ja kirkollisessa lainsäädännössä. Uskollisuus tälle kirkon perustehtävälle edellyttää kuitenkin sen sanoittamista ajan, paikan ja yhteiskunnallisen tilanteen mukaan. Tämän yhteisen perustehtävän paikallinen muotoilu on seuraava: Hausjärven seurakunnan perustehtävä on julistaa ja toteuttaa evankeliumia lähimmäisen rinnalla, arjessa ja pyhässä. VISIO Visio on yhteinen näky tulevaisuudesta. Se kertoo siitä, millainen yhteisön ja sen toiminnan toivotaan olevan tulevaisuudessa. Niinpä Vuonna 2015 Hausjärven seurakunta on Sana-keskeinen, avoin ja turvallinen Jumalan kämmen, jolle on hyvä tulla omana itsenään, ja jossa työntekijät ja seurakuntalaiset yhteistoimin toteuttavat sen perustehtävää. ARVOT Arvot kuvastavat niitä periaatteita, joita yhteisö toiminnassaan kunnioittaa ja noudattaa. Hausjärven seurakunnan arvot ovat Raamatun sanan ja pyhän kunnioitus, avoimuus, yhteisöllisyys ja lähimmäisyys, vastuullisuus, oikeudenmukaisuus ja kestävään kehitykseen sitoutuminen. HAUSJÄRVEN SEURAKUNNAN STRATEGIA; kohti vuotta 2015. Strategia on se toimintamalli tai polku, jota noudattamalla ja toteuttamalla edetään ja pyritään kohti vision kuvaamaa tilannetta. Hausjärven seurakunnan strategiset painopisteet ovat • yhdessä toteutettu monipuolinen hengellisyys, jossa Sanalla on keskeinen asema • ihmisten kohtaaminen arjessa ja juhlassa, kirkoissa ja seurakuntalaisten keskellä • arvojen mukainen viestintä ja vuorovaikutus • halu ja rohkeus uudistua vastuullisesti ajan vaatimusten mukaisesti • kunnossa oleva talous, toimiva hallinto sekä johtamisjärjestelmät sekä hyvät työolosuhteet • osaava, innostunut ja jaksava työntekijäjoukko ja vapaaehtoiset. STRATEGIAN TOTEUTUMISEN ARVIOINTI JA SEURANTA Strategian toteuttaminen ja sen arviointi on jatkuva prosessi seurakunnan toiminnan suunnittelussa ja päätöksenteossa. Strategia ohjaa vuosittaisten toiminta ja taloussuunnitelmien laatimista. Toimintakertomuksissa arvioidaan strategian toteutumista.
|
|||||||||||||||
 sivun alkuun
|  tulosta sivu
|
